Informasi dan lowongan pekerjaan Yayasan Tadika Puri Bandung
Dalam dunia digital mencari lowongan kerja dapat di akses dimanapun dan kapanpun juga, mulai dari handphone maupun laptop, seiring berjalan nya waktu di bidang teknologi semakin meningkat dan semakin modern maka dari hal itu kita harus memanfaatkan nya sebaik mungkin.
Selain itu dalam mencari lowongan kerja secara online telah menjadi salah satu cara yang paling efektif dan efisien untuk menemukan peluang karir yang sesuai dengan minat dan keterampilan kita. Berikut adalah beberapa keuntungan yang dapat kita dapatkan dengan mencari lowongan kerja secara online.
Untuk sukses dalam mencari pekerjaan secara online, penting untuk menentukan bidang dan keahlian yang dimiliki, membangun portofolio yang menarik, meningkatkan keterampilan digital, mencari platform pekerjaan online yang terpercaya, dan menjaga reputasi dan kualitas kerja. Dengan memperhatikan tips-tips ini, para pencari kerja dapat memaksimalkan peluang dalam mencari pekerjaan online.
Keuntungan Mencari Kerja Secara Online
- Kemudahan Akses
Salah satu keuntungan utama dari mencari lowongan kerja secara online adalah kemudahan akses yang ditawarkan. Kita dapat mengakses berbagai situs web dan platform yang menyediakan informasi tentang lowongan kerja dari berbagai perusahaan dan industri. Dengan hanya menggunakan perangkat elektronik seperti laptop atau smartphone dan koneksi internet, kita dapat mengakses ribuan lowongan kerja dengan mudah dan cepat. - Lebih Banyak Pilihan
Dengan mencari lowongan kerja secara online, kita memiliki akses ke berbagai macam pekerjaan dari berbagai perusahaan dan industri. Kita dapat menemukan lowongan kerja penuh waktu, paruh waktu, freelance, atau magang sesuai dengan preferensi dan kebutuhan kita. Hal ini memberikan kita lebih banyak pilihan untuk menemukan pekerjaan yang sesuai dengan minat, keterampilan, dan tujuan karir kita. - Update Informasi Terkini
Situs web dan platform lowongan kerja online biasanya secara teratur diperbarui dengan informasi terkini tentang lowongan pekerjaan. Kita dapat dengan mudah menemukan lowongan kerja yang baru dibuka atau yang sedang dalam proses rekrutmen. Dengan memanfaatkan fitur notifikasi atau langganan email, kita dapat menerima pemberitahuan langsung tentang lowongan kerja yang sesuai dengan kriteria yang telah kita tentukan. - Efisiensi Waktu dan Biaya
Mencari lowongan kerja secara online juga dapat menghemat waktu dan biaya yang dikeluarkan. Kita tidak perlu mengunjungi secara fisik setiap perusahaan atau mengirimkan lamaran secara manual. Dengan hanya mengunggah resume dan surat lamaran secara online, kita dapat mengirimkan lamaran ke banyak perusahaan sekaligus. Selain itu, proses seleksi dan komunikasi dengan perusahaan juga dapat dilakukan secara online, menghemat waktu dan biaya perjalanan. - Akses ke Informasi Perusahaan
Situs web dan platform lowongan kerja online juga menyediakan informasi tentang perusahaan yang sedang membuka lowongan kerja. Kita dapat mengetahui profil perusahaan, visi dan misi, budaya kerja, dan manfaat yang ditawarkan. Hal ini membantu kita untuk memahami lebih baik tentang perusahaan dan memutuskan apakah perusahaan tersebut sesuai dengan nilai-nilai dan tujuan karir kita. -
Kemudahan Melamar
Mencari lowongan kerja secara online juga memberikan kemudahan dalam proses melamar. Kita dapat mengunggah resume dan surat lamaran secara elektronik, serta melengkapi formulir aplikasi online dengan cepat dan mudah. Beberapa situs web bahkan menyediakan fitur untuk membuat profil profesional yang dapat dilihat oleh perusahaan yang sedang mencari kandidat potensial. -
Dukungan dan Bimbingan
Selain menyediakan informasi tentang lowongan kerja, situs web dan platform lowongan kerja online juga sering kali menyediakan dukungan dan bimbingan bagi para pencari kerja. Kita dapat menemukan artikel, tips, dan saran tentang cara membuat resume yang menarik, cara menghadapi wawancara kerja, dan pengembangan karir. Hal ini membantu kita untuk mempersiapkan diri dengan baik dalam mencari dan mendapatkan pekerjaan yang diinginkan.
Lowongan Kerja Posisi Marketing Communication Manager di Yayasan Tadika Puri Bandung
DESKRIPSI LOWONGAN KERJA
Deskripsi Pekerjaan
Kualifikasi :
-Pendidikan S1 Public Relation, Marketing, Komunikasi, dan sejenisnya.
-35 – 45 tahun
-Minimal 3 tahun bekerja sebagai Marketing Communication Manager
-Terbiasa menghandle event-event berskala besar
-Kreatif dan Inisiatif.
-Skill dan Knowledge : Sales and Marketing knowledge, Marketing & Media Relations, Computer Graphic / Applications, Retail Knowledge.
-Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
-Dapat bergabung segera
Tanggung Jawab :
-Mengimplementasikan seluruh strategi program/event yang telah disusun secara menarik, efektif, efisien dan komunikatif sesuai dengan kebutuhan, informasi marketing intelligence dan karakteristik store/produk, sehingga dapat meningkatkan penjualan nasional untuk grup retail yang menjadi tanggungjawabnya.
-Memonitoring pelaksanaan program/event yang berlangsung berjalan lancar sesuai dengan anggaran dan marketing calender plan yang telah ditetapkan.
-Mengevaluasi seluruh aktivitas pelaksanaan program/event guna mengetahui perilaku maupun kebutuhan konsumen serta efekftifitas program yang dijalankan dalam rangka terjadinya peningkatan kualitas kerja yang lebih baik.
-Membina hubungan kerja dengan pihak vendor/sponsor/media/PH/agency/press/pihak lainnya dan mengevaluasi kinerja vendor tersebut agar tetap memberikan pelayanan yang baik kepada perusahaan.
Informasi Tambahan Lowongan Kerja
Tingkat Pekerjaan : Manajer/Asisten Manajer
Kualifikasi : Sarjana (S1)
Pengalaman Kerja : 5 tahun
Jenis Pekerjaan : Kontrak
Spesialisasi Pekerjaan : Penjualan / Pemasaran, Pemasaran/Pengembangan Bisnis / 503, 139
Informasi perusahaan Pemberi Kerja, Yayasan Tadika Puri Bandung
Yayasan Tadika Puri berdiri sejak tanggal 16 Agustus 1977, didirikan oleh wanita kelahiran semarang bernama: DR.Ir. Hj.Yenni Retno Widhiarti, MM,MBA. Yayasan Tadika Puri mengembangkan beberapa program baik Formal: PlayGroup, Taman Kanak-kanak, Sekolah Dasar, Sekolah Menengah Pariwisata maupun non formal : Lembaga Pendidikan Guru Taman Kanak-kanak, Airlines Business Career, Cruise Line and Hotel School dan Pilot School. Seluruh cabang tersebut tersebar di seluruh Indonesia, dengan sistem pendaftaran dan pendidikan secara online. Tadika Puri selalu mengevaluasi dan mengembangkan program pendidikan sesuai perkembangan jaman, tentunya program pendidikan di Tadika Puri selalu berorientasi pada program pendidikan International.Dengan pengalaman lebih dari dua dasa warsa dan selaras dengan perkembangan teknologi informasi, Yayasan Tadika Puri semakin kokoh dengan program-program unggulan dalam mempersiapkan anak, untuk menghadapi tantangan jaman yang selalu berubah, memotivasi anak untuk senantiasa belajar dari pengalaman, memberi pengetahuan yang cukup tentang diri sendiri maupun lingkungannya, serta membekali keahlian untuk meraih masa depan yang lebih baik.
Informasi Tambahan Perusahaan Yayasan Tadika Puri Bandung
Ukuran Perusahaan : 51 – 200 pekerja
Waktu Proses Lamaran : 30 hari
Industri : Pendidikan
Tunjangan dan Lain-lain :
Lokasi : Jakarta Raya
FAQ (Frequently Asked Questions)
- Apakah informasi lowongan kerja yang ada di website ini selalu tersedia? Tentu tidak, semua yang ada di website ini memiliki batas waktu tertentu untuk pelamaran tergantung dari perusahaan nya.
- Apakah semua jenis pekerjaan dapat dilakukan secara online?
Tidak semua jenis pekerjaan dapat dilakukan secara online. Beberapa pekerjaan membutuhkan interaksi langsung atau kehadiran fisik. - Bagaimana cara menghindari penipuan dalam mencari pekerjaan online?
Penting untuk melakukan riset dan memastikan platform pekerjaan online yang digunakan terpercaya. Jangan memberikan informasi pribadi atau membayar biaya yang mencurigakan. - Apakah penghasilan dari pekerjaan online lebih tinggi daripada pekerjaan konvensional?
- Penghasilan dari pekerjaan online dapat lebih tinggi tergantung pada bidang dan tingkat keahlian yang dimiliki. Namun, tidak semua pekerjaan online menawarkan penghasilan yang tinggi.
- Apakah penting memiliki keterampilan digital dalam mencari pekerjaan online? Ya, memiliki keterampilan digital yang baik sangat penting dalam mencari pekerjaan online. Keterampilan digital dapat meningkatkan peluang mendapatkan pekerjaan dan sukses dalam menjalankannya.
- Apakah pekerjaan online cocok untuk semua orang?
Pekerjaan online cocok untuk orang-orang yang memiliki kemandirian tinggi, disiplin, dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri tanpa pengawasan langsung.